2020/11/06 15:10
广西
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一、招聘条件
应聘人员须具备的资格条件除应符合招聘岗位要求条件外，还应符合以下基本条件：
（一）坚持四项基本原则，思想政治素质优秀，品行端正、为人诚实，作风正派，遵纪守法；
（二）有较强的事业心和责任感、良好的职业道德素养以及团队意识和奉献精神；
（三）热爱教育事业，具有良好的文字和口头表达能力；
（四）身心健康。
二、招聘计划
三、待遇说明
学校实行全员聘任制，签订劳动合同。薪资待遇按照学校自行制定的标准执行，按国家相关规定为教职工缴纳社会保险和住房公积金，档案挂靠桂林市人才市场。
学校制定了人才引进优惠政策，对全职引进的专任教师提供安家费、科研启动经费（金额单位：万元，均为税前）：
人才类别 | 安家费 | 科研启动经费 | 服务期 （年） | ||
工科 | 非工科 | ||||
第一类 | 具有省部级、国家级人才称号的人才 | 面议 | 面议 | 面议 | 面议 |
第二类 | 具有博士学位及正高级职称的人才 | 100 | 25 | 15 | 8 |
第三类 | 具有正高级职称或具有博士学位及副高级职称的人才 | 75 | 20 | 10 | 8 |
第四类 | 具有博士学位的人才 | 30-45 | 15 | 8 | 5 |
第五类 | 具有副高级职称的人才 | 20-30 | 10 | 5 | 5 |
第六类 | 具有全日制硕士学位的应届毕业生 | 5 | 2 | 2 | 3 |
附注：1．以上所指正高级及副高级职称须为高校相关系列的职称，且通过我校职称评审委员会认定。 2．以上所指硕士学位须为国内的学术型硕士。 | |||||
学校按照有关管理规定，根据个人需要提供周转住房或住房补贴：第二类至第五类的人才，根据个人需要可提供1年的周转性住房（不享受住房补贴）；第六类的人才，根据个人需要提供3年的周转住房或住房补贴（500元/月）。
四、招聘程序
（一）报名
应聘者可将应聘材料通过现场递交或电子邮件报名。
通过电子邮件报名的，发送至以上用人单位联系人接收简历邮箱，邮件主题注明：“应聘岗位—姓名—学历—学位—专业（研究方向）—毕业学校”，报名材料以word文档或pdf格式发送。
报名材料：
1．《桂林电子科技大学信息科技学院招聘人员报名表》（附件或学校主页“人才招聘”页面下载）；
2．个人简历；
3．相关证件及证明材料复印件或扫描件（制作成一份PDF格式，大小控制在10M以内）：身份证（双面）；毕业证及学位证；职称证（或职业资格证）；应届毕业生的成绩单（加盖学校公章）及毕业生就业推荐表；相关获奖证书；公开发表论文代表作；主持或参与科研、教改项目证明等；其他能体现符合应聘条件的有关证明材料。
（二）资格审查
经资格审查合格的，择优确定面试人员。招聘过程中，如发现报名者条件不符合公示的岗位条件需求或弄虚作假的，学校有权取消其资格。
（三）面试
测试应聘者的专业知识、业务能力、工作技能等，面试的方式、时间、地点另行通知（可采用线上视频、现场等面试方式）。
（四）学校研究决定
（五）体检
（六）聘用
五、报名时间
报名截止时间不限，招满即止（博士或高级职称人才招聘人数不限）。
六、人力资源部联系方式
通讯地址：广西桂林市花江高校科技园区东阳路3号 邮政编码：541004
联系人：容老师 电话：0773-2216781 邮箱：gdxkyhr@163.com
学校网址：http://www.guit.edu.cn
